O to pytają Kadrowi

Czy zakwaterowanie na koszt firmy pracowników wysłanych do pracy za granicę podlega oskładkowaniu

Wysyłamy pracownika do pracy za granicę. Zakwaterujemy go na koszt naszej firmy. Czy koszt takiego kwaterunku należy uwzględnić w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne?