Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 4/2024 z 05.04.2024 [dodatek: Dodatek internetowy ]
Artykuł aktualny
na dzień 20.12.2025
Data publikacji: 21.03.2024
Dane dokumentu
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - 05-04-2024
-
O tym musisz wiedzieć!
- Pomoc dla obywateli Ukrainy wydłużono do 30 czerwca 2024 r.
- Rozliczanie pracy w nocy podczas zmiany czasu z zimowego na letni w Niedzielę Wielkanocną
- Nauczyciele otrzymali podwyżki z wyrównaniem od 1 stycznia 2024 r.
- Nowa wysokość świadczenia urlopowego w 2024 r.
- Od 1 marca 2024 r. zmieniły się kwoty wolne od potrąceń z zasiłków
- Od 1 marca 2024 r. wzrosły emerytury i renty
-
O to pytają kadrowi
- Czy pracownikowi, któremu umowę o pracę na zastępstwo zmieniono na umowę na czas określony, trzeba wydać świadectwo pracy
- Co zrobić z wynagrodzeniem zmarłego członka rady nadzorczej, który świadczył usługi na podstawie Kodeksu spółek handlowych
- Jaką podstawę prawną podać w świadectwie pracy, jeśli umowa zakończyła się z upływem terminu
-
Aktualności
- W Sejmie trwają prace na projektem nowelizacji dotyczącym wakacji składkowych ZUS
- Zdaniem SN lekarz stażysta może korzystać z ulg w opłacaniu składek ZUS
- Trwają prace rządu nad nową ustawą o układach zbiorowych pracy
- Rząd przyjął projekt ustawy wprowadzający tzw. „babciowe”
- ZUS wyjaśnił zasady uwzględniania w podstawie zasiłkowej wynagrodzenia za zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej
- Pracownicy pomocy społecznej uzyskają dodatki motywacyjne od 1 lipca 2024 r.
- Pracownicy instytucji kultury zyskają prawo do trzynastki
- Będą zmiany w składce zdrowotnej dla przedsiębiorców
- Rząd przyjął projekt nowelizacji dotyczącej tzw. wakacji składkowych ZUS
- Do 15 listopada 2024 r. Polska musi wdrożyć zasady ustalania wysokości minimalnej płacy
- Wyższy zasiłek pogrzebowy – projekt nowelizacji
- Były pracownik – emeryt jest uprawniony do świadczeń z zfśs od poprzedniego pracodawcy, nawet jeżeli podjął zatrudnienie w innym zakładzie – uchwała SN
- Zmiany w urlopach dla żołnierzy
- Nowy wzór oświadczenia o przekazaniu części składki emerytalnej na subkonto w ZUS albo do OFE
- Zmiany w przygotowaniu zawodowym młodocianych
- Podwyżki dla żołnierzy zawodowych
-
Stanowiska urzędowe
-
Temat numeru
-
Dokumentacja kadrowa
-
Jak wyliczyć
-
Prawo pracy
-
Wynagrodzenia
- Nowa dyrektywa UE o równości płacowej – jak pracodawcy powinni się do niej przygotować
- W jakiej wysokości przysługują odsetki z powodu nieterminowej wypłaty części trzynastki
- Czy pracodawca powinien stosować limity kosztów uzyskania przychodów w przypadku zawarcia dwóch umów o pracę z tym samym pracownikiem
-
Ubezpieczenia społeczne i zdrowotne
- Jakim ubezpieczeniom podlega emeryt zatrudniony na podstawie umowy o pracę i wykonujący umowę zlecenia w innej firmie
- Czy członkowie zarządu spółki z o.o. wykonujący jednocześnie pracę na podstawie umowy o pracę w innym państwie podlegają w Polsce ubezpieczeniu zdrowotnemu
- Czy należy opłacać składki ZUS od wartości karnetu sportowego w okresie urlopu macierzyńskiego i wychowawczego
-
Zasiłki
- Zasady ustalania świadczeń powypadkowych dla pracowników
- Za jaki okres ustalić prawo do zasiłku opiekuńczego, jeżeli pracownik sprawował opiekę tylko przez część zwolnienia lekarskiego
- Jak ustalać podstawę wymiaru zasiłku, gdy pracownik przebywał na urlopie opiekuńczym lub był nieobecny w pracy z powodu zwolnienia z tytułu tzw. siły wyższej
-
BHP w firmie
Temat na życzenie
Dodatek specjalny
Dodatek internetowy
Czasopisma
Roczniki
Artykuł aktualny
na dzień 20.12.2025
Pozostało 59% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!
Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się
Dodaj do schowka
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00