Wyrejestrowanie pracownika i płatnika składek oraz zarejestrowanie ponowne pracownika w nowej firmie

Przedsiębiorca (jednoosobowa firma) zmarł 11 sierpnia 2013. Spadkobiercy uzyskali akt poświadczenia dziedziczenia i wyrazili chęć kontynuacji działalności gospodarczej. Zawiązali spółkę cywilną 12 sierpnia i tego samego dnia założyli jednoosobowe działalności . Z dniem 12 sierpnia powiadomili pracowników o przejęciu na podstawie art. 23 KP. Z jaką datą należy wyrejestrować pracowników z ZUS i z jaką zarejestrować w nowej firmie. Czy przy sukcesji ważna jest data założenia spółki? Jaka powinna być data? 11 czy 12 sierpnia? Czy nieruchomości stanowiące własność zmarłego winny być przeniesione na spółkę notarialnie?