comment
Artykuł
Artykuł
aktualny
na dzień 29-04-2024
Artykuł
aktualny
na dzień 29-04-2024
Data publikacji: 2022-07-19
Ustalanie okresu wypowiedzenia - nietypowe sytuacje
1. Liczenie okresów wypowiedzenia
Okres wypowiedzenia zależy od rodzaju umowy o pracę oraz stażu pracy wypracowanego przez pracownika u danego pracodawcy (w przypadku umów na czas określony i na czas nieokreślony).
Okresy wypowiedzenia umów o pracę
Rodzaj umowy | Długość okresu wypowiedzenia |
Umowa na czas nieokreślony Umowa na czas określony (w tym umowa na zastępstwo) | ● 2 tygodnie, jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6 miesięcy, ● 1 miesiąc, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy, ● 3 miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata |
Pozostało 88% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka
