Czy można zawrzeć dwie umowy o pracę z tą samą osobą

PYTANIE

Pracownik Y jest zatrudniony w firmie X na 1/2 etatu. Realizuje zadania do projektu nr 1 - stanowisko programista. Firma wygrała kolejny przetarg i będzie realizowała dodatkowo projekt nr 2. Chce zawrzeć z Y kolejną (drugą) umowę na 1/2 etatu - realizacja zadań do projektu nr 2, nazwa stanowiska inna - analityk, lecz zakres prac pracownika będzie zbliżony lub nawet taki sam.Czy w takiej sytuacji możemy zawrzeć drugą umowę? Czy są jakieś przeciwwskazania do zawarcia kolejnej (drugiej) umowy o pracę z tym samym pracownikiem?