Czy pracownikowi samorządowemu należy wypłacić wyrównanie nagrody jubileuszowej po doliczeniu nowo zaliczonych do stażu okresów

Pracownik samorządowy dostarczył zaświadczenie z ZUS potwierdzające prowadzenie działalności gospodarczej. Jego staż pracy przed dostarczeniem zaświadczenia na dzień 31 grudnia 2025 r. wynosił 39 lat 10 miesięcy i 27 dni. Wobec tego w dniu 3 lutego 2026 r. pracownik otrzymał nagrodę jubileuszową za 40 lat pracy. Następnie dostarczył wspomniane zaświadczenie. Po zaliczeniu okresu prowadzenia działalności gospodarczej staż pracy na dzień 1 stycznia 2026 r. wyniósł 47 lat 1 miesiąc i 6 dni. Czy w związku z tym należy wypłacić nagrodę jubileuszową za 45 lat pracy (stanowiącą różnicę pomiędzy kwotą przysługującej nagrody jubileuszowej za 45 lat, a wypłaconą nagrodą za 40 lat). Czy nagroda ta jest należna biorąc pod uwagę, że 45 lat stażu pracy przypada na 23 listopada 2023 r., czyli przed 1 stycznia 2026 r.?