zatrudnienie

Branże liczą się z kontrolą PIP, weryfikacja umów nabiera tempa

Reforma Państwowej Inspekcji Pracy, która zacznie obowiązywać w lipcu, wywołała niepokój w branżach opierających zatrudnienie na B2B i umowach cywilnoprawnych. Część firm robi audyty, inne szykują się do sporów sądowych

Kontrole umów cywilnoprawnych w 200 podmiotach – tyle Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) zaplanowała na pierwszy rok obowiązywania nowych przepisów. Choć w skali całego kraju liczba ta może wydawać się niewielka, w sektorach, gdzie tego typu współpraca stanowi fundament działalności, wywołała ona poruszenie. W firmach z obszaru IT, ochrony, usług sprzątających czy kurierskich ruszyły więc gorączkowe przygotowania, bo mają one świadomość, że dla inspektorów wyposażonych w nowe uprawnienia są łatwym łupem.