Czy przedsiębiorca zatrudniający żonę może zgłosić ją do ZUS jako pracownika czy jako osobę współpracującą

PROBLEM

Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w zakresie gastronomii mobilnej (food truck) zatrudnił swoją żonę na podstawie umowy o pracę w wymiarze 1/4 etatu i zgłosił ją do ubezpieczeń społecznych jako pracownika.

Czy takie zgłoszenie jest prawidłowe? Czy żona przedsiębiorcy może podlegać ubezpieczeniom społecznym jako pracownik, czy też powinna zostać zgłoszona do ZUS jako osoba współpracująca przy prowadzeniu pozarolniczej działalności gospodarczej?