Serwis Finansowo Księgowy (F-K) 14/2004 z 06.04.2004 [dodatek: Koszty, str. 2]
Data publikacji: 06.04.2004
Odpowiednie wyposażenie biura to obowiązek pracodawcy
O niezbędnym dla danego stanowiska pracy wyposażeniu przesądzają potrzeby związane z prowadzoną działalnością i wymogi wynikające z obowiązujących przepisów, w szczególności w zakresie bhp.
Każdy pracodawca ma obowiązek organizacji stanowiska pracy i zapewnienia pracownikom odpowiedniego wyposażenia, w tym wyposażenia biurowego. Planując wydatki z tym związane, należy poznać nie tylko aktualny poziom cen poszczególnych elementów wyposażenia, ale zastanowić się nad racjonalnością poszczególnych zakupów w zakresie dostosowania zakupów sprzętu do rzeczywistych potrzeb kupującego. Ostatnim elementem tego procesu jest odpowiednia ewidencja dokonanych zakupów z punktu widzenia prawa bilansowego i podatkowego.
Wyposażenie stanowisk pracy przy komputerach
Zakres obowiązków pracodawcy w zakresie przygotowania stanowisk pracy wyposażonych w komputery regulują przepisy rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe.
POTRZEBUJESZ POMOCY?