Kiedy nauczycielowi przysługuje urlop dla poratowania zdrowia
Przepisy szczególne przewidują urlop dla poratowania zdrowia tylko dla niektórych grup zawodowych, m.in. dla nauczycieli. Celem tego urlopu jest poprawa stanu zdrowia pracownika. Zatem w czasie korzystania z tego uprawniania nauczyciele nie mogą wykonywać żadnej pracy, w tym także na podstawie umów cywilnoprawnych.
Urlop dla poratowania zdrowia przysługuje także m.in. sędziom, kontrolerom Najwyżej Izby Kontroli, pracownikom Państwowej Inspekcji Pracy wykonującym lub nadzorującym czynności kontrolne.
Prawo do urlopu dla poratowania zdrowia
Nauczyciel ma prawo do urlopu dla poratowania zdrowia, jeżeli:
● jest zatrudniony na czas nieokreślony,
● przepracował co najmniej 7 lat w szkole.
Do okresu 7 lat pracy w szkole, o którym mowa, wlicza się okresy czasowej niezdolności do pracy na skutek choroby oraz urlopu innego niż wypoczynkowy, trwające łącznie nie dłużej niż pół roku. W przypadku okresu niezdolności do pracy i urlopu, trwających dłużej niż 6 miesięcy, wymagany okres pracy przedłuża się o ten czas. Okres 7 lat pracy w szkole powinien poprzedzać bezpośrednio datę urlopu dla poratowania zdrowia.
