Czy pracownikom KP PSP przy wyliczaniu wynagrodzenia może być corocznie zmniejszany mnożnik kwoty bazowej
Stan faktyczny: Jesteśmy pracownikami korpusu służby cywilnej w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej. W związku z corocznym wzrostem dodatku stażowego, a jednocześnie brakiem środków finansowych na nasze wynagrodzenia, co roku zostaje zmniejszany mnożnik kwoty bazowej w celu nieprzekroczenia paragrafu płacowego. Odbywa się to w formie kolejnych aneksów do zawartej umowy o pracę na czas nieokreślony, a my, chcąc zachować obecne stanowisko oraz pracę, jesteśmy automatycznie zmuszani do ich podpisywania. Efektem przedmiotowych działań w dłuższym okresie jest strata wynagrodzenia.
Pytanie 1. Czy zaistniała sytuacja jest zgodna z przepisami prawa, zwłaszcza że w otrzymywanych aneksach do umowy o pracę nie ma podanej przyczyny corocznej zmiany mnożnika kwoty bazowej na naszą niekorzyść? Czy możemy w związku z tym żądać od pracodawcy wyrównania wynagrodzeń za okres trzech ostatnich lat, a jeśli tak, to na jakiej podstawie?>
