Opis stanowiska pracy a zakres obowiązków w jednostce gospodarczej

Dobrze zdefiniowany opis stanowiska pracy stanowi źródło wiedzy na temat specyfiki pracy na danym stanowisku, miejscu tego stanowiska w strukturze oraz w hierarchii organizacyjnej danej jednostki gospodarczej.

Opis stanowiska pracy stanowi podstawowy element dokumentacji struktury organizacyjnej danej organizacji. Jest również podstawą do opracowana zakresu czynności pracownika, zatrudnionego na danym stanowisku. Zakres czynności pracownika powinien być tworzony na podstawie opisu stanowiska pracy.

Pozostało 84% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się

Zobacz także

Szkolenie Zobacz więcej

Co robić, gdy osoba wyznaczona do odbierania zgłoszeń sygnalistów jest osobą naruszającą przepisy

Książka Zobacz więcej

Dokumentacja pracownica 2025