Filtry-
PoradaaktualnaCzy pracownik może otrzymać dofinansowanie z ZFŚS na okulary bez zaświadczenia lekarskiego04.12.2025
-
PoradaaktualnaCzy dofinansowanie do okularów przysługuje pracownikowi zatrudnionemu na 1/4 etatu01.12.2025
-
PoradaaktualnaCzy w czasie rekrutacji można pytać o narodowość i obywatelstwo10.10.2025
-
PoradaaktualnaCzy możliwe jest wypowiedzenie umowy o pracę w związku z redukcją etatu17.09.2025
-
PoradaaktualnaCzy pracodawca może wykonywać zadania służby bhp w swoim zakładzie pracy02.06.2025
-
PoradaaktualnaCzy wydatek poniesiony na zakup okularów korekcyjnych dla osoby na kontrakcie menedżerskim można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów03.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy zalecenie pracy w soczewkach kontaktowych jest wiążące dla kolejnego pracodawcy03.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy pracodawca ma obowiązek refundacji kosztów zakupu okularów30.09.2024
-
PoradaaktualnaCzy w stosunku do pracownika realizującego zadania służby bhp możliwe jest zastosowanie jednej umowy o pracę24.09.2024
-
PoradaaktualnaCzy w wyniku nakazu PIP o dostosowaniu stanowiska pracy do aktualnych wymogów pracodawca powinien wykonać także ocenę warunków pracy29.08.2024
-
PoradaaktualnaCzy wydatki na okulary korekcyjne dla pracowników stanowią dla pracodawcy koszty uzyskania przychodów22.08.2024
-
PoradaaktualnaJak wliczyć ryczałt za pracę nadliczbową i w porze nocnej do podstawy wymiaru wynagrodzenia urlopowego i ekwiwalentu za urlop14.08.2024
-
PoradaaktualnaCzy za cykliczne przejazdy pracownika pomiędzy miejscami prowadzenia działalności przez pracodawcę przysługują należności delegacyjne12.08.2024
-
PoradaaktualnaJak obniżyć zasiłek macierzyński pracownicy łączącej urlop rodzicielski z pracą22.07.2024
-
PoradaaktualnaCzy przy pracach szczególnie niebezpiecznych należy każdorazowo wystawiać pisemne polecenie ich wykonania31.05.2024
-
Poradaz dnia 25.04.2024Argumenty ekonomiczne nie wpłyną na zmianę nakazu inspektora pracy25.04.2024
-
Poradaz dnia 11.04.2024Podpisanie protokołu powypadkowego może pozbawić zasiłku chorobowego11.04.2024
-
PoradaaktualnaCzy pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikowi okulary na podstawie zaświadczenia optometrysty28.03.2024
-
PoradaaktualnaCzy należy zapewnić pracownikowi dodatkowy monitor przy pracy w trybie hybrydowym05.03.2024
-
Poradaz dnia 22.02.2024Poradnia bhp22.02.2024
-
PoradaaktualnaCzy społeczny inspektor pracy może powołać eksperta do oceny warunków pracy na koszt pracodawcy09.02.2024
-
PoradaaktualnaCzy pracodawca może na prośbę pracownika zrezygnować z zapewnienia mu dodatkowego monitora08.02.2024
-
PoradaaktualnaCzy w wypadku zwolnień grupowych można zastosować wypowiedzenie zmieniające dla pracownika w wieku przedemerytalnym29.01.2024
-
Poradaz dnia 04.12.2023Poradnia z prawa pracy04.12.2023
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
