Rachunkowość Budżetowa 1/2005 z 01.01.2005 [dodatek: Rachunkowość służb mundurowych, str. 1]
Data publikacji: 29.12.2004
Trzynastki w służbach mundurowych
W przypadku pracowników sfery budżetowej zasady przyznawania i wypłaty nagrody rocznej są określone w ustawie o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej. Jednak ustawa ta nie obejmuje swym zasięgiem pewnych grup zawodowych będących również pracownikami sfery budżetowej. Spod jej działania wyłączone są mianowicie tzw. służby mundurowe, a więc żołnierze oraz funkcjonariusze Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Więziennej.
MAGDALENA KASPRZAK
Nie oznacza to jednak, że służby te są pozbawione prawa do dodatkowego wynagrodzenia rocznego. W stosunkach do tych grup zawodowych mają bowiem zastosowanie odrębne przepisy resortowe regulujące zasady przyznawania takiego dodatkowego składnika wynagrodzenia, jakim jest trzynastka.
Nagroda roczna dla żołnierzy
Przepisy regulujące prawa i obowiązki szczególnej grupy zawodowej, jaką są żołnierze, przewidują wypłatę dodatkowego wynagrodzenia rocznego - trzynastki. Aby jednak żołnierz nabył prawo do tej nagrody, musi spełniać określone przepisami warunki.
Żołnierze mają prawo do nagrody rocznej pod warunkiem, że pełnią zawodową służbę wojskową przez okres całego roku kalendarzowego.
Przyznanie żołnierzowi dodatkowego uposażenia rocznego następuje w rozkazie albo decyzji organu właściwego ze względu na ostatnie miejsce pełnienia przez żołnierza zawodowego zawodowej służby wojskowej w roku kalendarzowym, za który przysługuje dodatkowe uposażenie roczne.
Oznacza to zatem, że decyzję dotyczącą przyznania żołnierzowi tzw. trzynastki podejmuje dowódca jednostki wojskowej, zajmujący stanowisko służbowe dowódcy batalionu lub równorzędne albo wyższe, w stosunku do wszystkich żołnierzy zawodowych pełniących zawodową służbę wojskową w podległej jednostce wojskowej.
Natomiast w przypadku przeniesienia żołnierza zawodowego w ciągu roku kalendarzowego do pełnienia służby w innej jednostce wojskowej, dowódca jednostki wojskowej, w której żołnierz pełnił dotychczas służbę wojskową, jest obowiązany powiadomić dowódcę jednostki, w której żołnierz pełni służbę aktualnie, o liczbie dni nieobecności żołnierza w służbie, które nie zostały usprawiedliwione.
