Filtry-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy pracownikom młodocianym przysługują takie same benefity jak pozostałym pracownikom05.03.2025
-
Artykułz dnia 26.02.2025Dyskryminacja w pracy z powodu płci może dotyczyć także ubioru26.02.2025
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy można różnicować wysokość kart lunchowych dla pracowników i kiedy powstaje przychód06.02.2025
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy można ponownie zatrudnić byłego pracownika, obecnie emeryta na czas nieokreślony31.01.2025
-
Poradaz dnia 23.01.2025Poradnia kadrowa23.01.2025
-
Artykułz dnia 02.01.2025Mobbing czy dyskryminacja: czym się różnią i jakie roszczenia przysługują pracownikom02.01.2025
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy pracownicy zatrudnieni w samorządowym zakładzie budżetowym mają prawo wymieniać się informacjami na temat otrzymywanego od pracodawcy wynagrodzenia08.10.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiUbiór w miejscu pracy – prawa i obowiązki pracowników i pracodawców30.08.2024
-
Artykułz dnia 28.08.2024Niechciane zaloty do podwładnej mogą kosztować krocie28.08.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiSkarbnik JST – stabilność zatrudnienia, ochrona przedemerytalna, dodatek specjalny jako stały składnik wynagrodzenia – wniosek do MRPiPS20.08.2024
-
Artykułz dnia 08.08.2024Rodzice nie mają pierwszeństwa wyboru terminu urlopu w czasie wakacji08.08.2024
-
Artykułz dnia 26.07.2024Whistleblowing. Jak wdrożyć procedurę zgłaszania wewnętrznych nieprawidłowości26.07.2024
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy dofinansowanie w różnym zakresie pakietów medycznych dla pracowników może być potraktowane jako dyskryminacja18.06.2024
-
Poradaw trakcie aktualizacjiJak zmiana siatki płac wpływa na prawo do nowego wynagrodzenia pracownika powracającego do pracy po zwolnieniu lekarskim07.06.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiPodnoszenie kwalifikacji zawodowych przez pracownika – obowiązki pracodawcy20.05.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca09.05.2024
-
Artykułz dnia 03.04.2024Równość płci w zatrudnieniu – obowiązki pracodawcy03.04.2024
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy wykupienie przez pracodawcę pakietu medycznego tylko dla jednej pracownicy może być uznane za nierówne traktowanie w zatrudnieniu19.01.2024
-
Artykułz dnia 14.12.2023Dane osobowe pozostałe po rekrutacji pracowników – można przetwarzać czy trzeba usunąć?14.12.2023
-
Artykułz dnia 23.11.2023Dla powracającej do pracy po urlopie wychowawczym pensja ma być wyrównana do wynagrodzeń kolegów23.11.2023
-
ArtykułnieaktualnyRozliczenia podatkowo-składkowe świadczeń świątecznych przyznawanych przez pracodawcę11.10.2023
-
Artykułz dnia 05.10.2023Można o polityce rozmawiać przy pracy i pisać po godzinach05.10.2023
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy zmniejszenie ryczałtu za używanie prywatnego samochodu może być uznane za dyskryminujące pracownika27.09.2023
-
ArtykułZasady określania wynagrodzenia w umowie o pracę i regulacjach wewnątrzzakładowych07.09.2022
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
