Filtry-
Artykułz dnia 26.06.2025Wypowiedzenie umowy o pracę: jak pracodawca powinien to zrobić zgodnie z prawem26.06.2025
-
Aktualnośćz dnia 24.04.2025Wypowiedzenie umowy o pracę. Jak prawidłowo liczyć termin okresu wypowiedzenia?24.04.2025
-
KsiążkaaktualnaZatrudnianie i zwalnianie pracowników 202528.03.2025 -
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy27.01.2025
-
ArtykułaktualnyRozwiązanie stosunku pracy z członkiem korpusu służby cywilnej09.10.2024
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca09.05.2024
-
ArtykułaktualnyNawiązywanie i rozwiązywanie stosunków pracy z pracownikami samorządowymi12.04.2024
-
KsiążkaaktualnaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 202417.03.2024 -
Artykułz dnia 25.01.2024Nie można zweryfikować, czy zwolniony pracownik szuka pracy25.01.2024
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy16.01.2024
-
ArtykułaktualnyUmowy o pracę – zasady zawierania i rozwiązywania po zmianach przepisów22.08.2023
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy wyd. II - Dział II. Stosunek pracy26.06.2023
-
PoradaaktualnaCzy wskazanie zamiaru zawarcia umowy na czas określony w umowie na okres próbny zastępuje konieczność jej zawarcia07.06.2023
-
PoradaaktualnaCzy okres wypowiedzenia umowy o pracę uwzględnia się w stażu pracy pracownika10.02.2023
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2023 - Dział II. Stosunek pracy01.02.2023
-
PoradaaktualnaCzy SMS dotyczący rezygnacji z pracy powoduje zakończenie zatrudnienia29.09.2022
-
KsiążkaWybrane formy zatrudnienia - aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe22.09.2022 -
ArtykułnieaktualnyWybrane formy zatrudnienia – aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe12.08.2022
-
ArtykułaktualnyZakończenie stosunku pracy - rozliczenia08.07.2022
-
KsiążkaZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza10.05.2022 -
ArtykułnieaktualnyZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza01.04.2022
-
KsiążkaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 202201.01.2022 -
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2022 - Dział II. Stosunek pracy01.12.2021
-
ŚciągaSposoby rozwiązywania umów o pracę – najważniejsze zasady| 12.07.2021
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
