Przegląd mediów zagranicznych

Nearshoring

W artykule „Talento cualificado, desafío para el nearshoring en México” Verónica del Río informuje, że Meksyk stał się atrakcyjnym krajem nearshoringu (outsourcingu procesów do krajów kulturowo i geograficznie bliskich) ze względu na swoje położenie oraz wykwalifikowanych, dostępnych pracowników. Firmy, które zakładają siedzibę w tym państwie, utrzymują przewagę kosztową na poziomie 56 proc. względem kraju pochodzenia. Inne korzyści nearshoringu to usprawnienie procesów logistycznych, podobne regulacje prawne, większa kontrola i wiedza na temat własności intelektualnej. Na przykład Nuevo León to kluczowy meksykański region dla inwestycji zagranicznych ze względu na strategiczne położenie, wykwalifikowaną kadrę, szeroką bazę dostawców i działanie ponad 120 parków przemysłowych.

Zjawisko nearshoringu jest szczególnie ważne w obszarze rozwoju oprogramowania, gdyż inwestorzy mogą uzyskać redukcję kosztów płac bez uszczerbku dla jakości. Jednak według raportu „Trendy w zakresie bezpieczeństwa w różnych branżach w Meksyku” firmy MIDOT, 2/10 meksykańskich pracowników ze względu na swoje cechy behawioralne może stanowić ryzyko dla firmy i dlatego wymagają stałej obserwacji ze strony przełożonego lub samej organizacji. Zatem sama gospodarka uprzemysłowiona nie wystarczy. Należy mieć gotowy talent i stworzyć bezpieczne środowisko pracy.