Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 52/2003 z 28.12.2003 [dodatek: Serwis Prawno-Pracowniczy, str. 11]
Data publikacji: 25.12.2003
Urlop wychowawczy po zmianach - komentarz do Kodeksu pracy
Ustawa z 14 listopada 2003 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw wprowadziła wiele zmian w kwestii udzielania urlopów wychowawczych i uprawnień pracowniczych z nimi związanych. Nowe przepisy będą obowiązywać od 1 stycznia 2004 r. Teraz przedstawiamy kilka stanów faktycznych, które mogą wystąpić w nadchodzącym roku - po wejściu w życie nowych przepisów.
JOANNA SKROBISZ
e-mail: autorzy.spp@infor.pl
Art. 1861 k.p.
§ 1. Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie od dnia złożenia przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego do dnia zakończenia tego urlopu. Rozwiązanie przez pracodawcę umowy w tym czasie jest dopuszczalne tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, a także gdy zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika.
POTRZEBUJESZ POMOCY?