ZMIANY W PRAWIE PRACY W 2008 R.

Marek Martyna

Poniżej przegląd najważniejszych zmian w prawie pracy, które weszły w życie w 2008 r.

Likwidacja Komisji do Spraw Układów Zbiorowych Pracy

Komisja do Spraw Układów Zbiorowych Pracy działała na podstawie art. 17 ustawy z 29 września 1994 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych ustaw oraz rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 3 lipca 2001 r. w sprawie Komisji do spraw Układów Zbiorowych Pracy. W jej skład wchodzili oprócz związków zawodowych i organizacji pracodawców przedstawiciele ministrów: pracy, finansów, gospodarki, Skarbu Państwa i przedstawiciel Głównego Inspektora Pracy. Zadaniem komisji było wspieranie rokowań zbiorowych i udzielanie pomocy stronom zamierzającym zawrzeć układ zbiorowy pracy. Komisja wyrażała również opinię w sprawie rozszerzenia ponadzakładowych układów zbiorowych pracy. W praktyce komisja przestała działać w 2002 r., a jej zadania przejął zespół ds. prawa pracy i układów zbiorowych Komisji Trójstronnej. Likwidacja komisji była więc w zasadzie formalnością.