Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 5/2015 z 05.03.2015, str. 41
Data publikacji: 02.03.2015
Czy można wypłacić ekwiwalent pieniężny za posiłki i napoje profilaktyczne
W związku z trwającym okresem zimowym mamy obowiązek zapewnienia niektórym pracownikom posiłków profilaktycznych. Jeden z nich zwrócił się z prośbą o wypłatę ekwiwalentu pieniężnego za przysługujące mu posiłki profilaktyczne. Czy można go wypłacić - pyta Czytelnik z Przemyśla.


