Rachunkowość Budżetowa 17/2006 z 10.09.2006 [dodatek: Rachunkowość w oświacie, str. 3]
Data publikacji: 28.06.2018
Odprawa za część etatu
Nauczyciel mianowany zatrudniony był na cały etat (umowa na czas nieokreślony) do 31 sierpnia 2003 r. Od 1 września 2003 r. za zgodą pracownika ograniczono etat do 9/18, co spowodowane było zmianami w organizacji (brak godzin). Od września tego roku nauczyciel ten zostanie zwolniony. Ma prawo do sześciomiesięcznej odprawy pieniężnej. Czy odprawa należy mu się za cały etat czy za część etatu? Jeżeli za cały, to czy wynagrodzenie brane do obliczenia powinno być w wysokości stawek aktualnie obowiązujących?
POTRZEBUJESZ POMOCY?