Rachunkowość Budżetowa 13/2013 z 05.07.2013 [dodatek: Rachunkowość Budżetowa, str. 47]
Data publikacji: 02.07.2013
O to pytają Księgowi
Teleporadnia INFORLEX.PL - Eksperci radzą
Pracownica przebywała na urlopie macierzyńskim do 16 maja 2011 r., a następnie wróciła do pracy i od 28 lipca 2011 r. do 5 lutego 2013 r. przebywała na urlopie wychowawczym. W jakim czasie pracodawca był zwolniony z obowiązku odprowadzania składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za tę pracownicę? Czy te 36 miesięcy biegnie nieprzerwanie od 1 sierpnia 2011 r., czy "nowe" 36 miesięcy rozpoczęło się od 1 marca 2013 r.?





