Rachunkowość Budżetowa 19/2014 z 05.10.2014 [dodatek: Ściąga Kadrowego, str. 1]
Data publikacji: 01.07.2018
Jak dokumentować prawo do zasiłku opiekuńczego i chorobowego
| Rodzaj | Kiedy przysługuje | Kto wypłaca zasiłek | |
| Pracodawca/zleceniodawca - niezbędne dokumenty | ZUS - niezbędne dokumenty | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 |
| opiekuńczy
| ● opieka nad chorym dzieckiem w wieku do ukończenia 14 lat, ● opieka nad innym chorym członkiem rodziny | ● zwolnienie lekarskie ZUS ZLA, ● oświadczenie ZUS Z-15 | ● ZUS Z-3 - w przypadku pracownika lub ZUS Z-3a - w przypadku ubezpieczonego niebędącego pracownikiem (np. zleceniobiorcy), lub ZUS Z-3b - w przypadku ubezpieczonego wykonującego pozarolniczą działalność, ubezpieczonego współpracującego z osobą prowadzącą pozarolniczą działalność oraz duchownego, |





