Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 15/2010 z 10.08.2010 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 29]
Data publikacji: 07.08.2010
Jak na uprawnienia pracownicze wpływa święto, które przypada w niedzielę
Święto Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny (15 sierpnia) przypada w tym roku w niedzielę. Czy powinniśmy w związku z tym oddać pracownikom inny dzień wolny za to święto? Czy pracownicy pracujący w placówkach handlowych mogą pracować w święto, które przypada w niedzielę?
PROBLEM
RADA
Nie mają Państwo obowiązku oddania dnia wolnego za święto przypadające w niedzielę. Pracownicy zatrudnieni w placówkach handlowych nie mogą pracować w święto niezależnie od tego, czy święto przypada w niedzielę czy w innym dniu tygodnia.
POTRZEBUJESZ POMOCY?