Czy przy pracach szczególnie niebezpiecznych należy każdorazowo wystawiać pisemne polecenie ich wykonania

Nasi pracownicy codziennie wykonują prace szczególnie niebezpieczne, które zostały ujęte w zakładowym wykazie prac szczególnie niebezpiecznych. Czy w związku z tym powinni każdego dnia przed rozpoczęciem pracy dostawać pisemne polecenie ich wykonania? Pracownicy mają te czynności w zakresie obowiązków i są przeszkoleni stanowiskowo do wykonywania tych prac.

Nie każdy rodzaj pracy szczególnie niebezpiecznej wymaga wydawania pisemnego polecenia wykonania takich prac. Konieczność przekazania pisemnych poleceń regulują przepisy szczególne, np. bhp przy urządzeniach energetycznych, lub wewnętrzne regulacje pracodawcy. W przypadku takiego obowiązku dopuszczalne jest wydanie pisemnego polecenia obejmującego wskazany w nim okres, który może być dłuższy niż 1 dzień. Przepisy szczególne przewidują także sytuacje, kiedy możliwe jest podjęcie prac szczególnie niebezpiecznych wymagających pisemnego pozwolenia bez tego dokumentu, np. w przypadku ratowania zdrowia lub życia ludzkiego oraz środowiska naturalnego. 

Prace szczególnie niebezpieczne to prace o zwiększonym zagrożeniu lub wykonywane w utrudnionych warunkach, uznane przez pracodawcę za szczególnie niebezpieczne (§ 80 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów bhp). Katalog konkretnych prac uznawanych za szczególnie niebezpieczne mogą zawierać zarówno przepisy rozporządzenia bhp, jak i inne przepisy. Ponadto pracodawca jest zobowiązany do ustalenia i aktualizowania wykazu prac szczególnie niebezpiecznych występujących w jego zakładzie pracy (§ 80 ust. 2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów bhp).