comment
Porada
Data publikacji: 2005-01-16
Czy urlop bezpłatny, macierzyński lub wychowawczy wpływa na członkostwo w związku zawodowym
Jestem dyrektorem personalnym zakładu, w którym działa 147-osobowa zakładowa organizacja związkowa. Ustalenie liczby działaczy jest dla mnie bardzo istotne ze względu na liczbę osób objętych ochroną związkową. Wszystkie składki związkowe odprowadzane są przez dział księgowości, więc wiem, kto personalnie należy do związku. Czy do liczby członków związku należy doliczać te osoby, które przebywają na urlopie bezpłatnym, macierzyńskim lub wychowawczym?
Osoby odprowadzające składki na związek, przebywające na urlopie bezpłatnym, macierzyńskim i wychowawczym, musi Pan uwzględnić przy liczeniu członków zakładowej organizacji związkowej. Pracownicy ci w okresie korzystania z tych urlopów nie przestają być pracownikami.
Pozostało 79% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka