Jakie są zasady zatrudnienia na podstawie art. 15 Prawa oświatowego specjalisty do prowadzenia przedmiotów zawodowych w szkole

PYTANIE

Jakie są zasady zatrudnienia, wymiar urlopu i wynagrodzenia specjalisty do prowadzenia przedmiotów zawodowych w szkole na podstawie art. 15 Prawa Oświatowego? Do jakiego paragrafu należy ujmować wynagrodzenie specjalisty zatrudnionego na podstawie art. 15 Prawa oświatowego?