BHP bez barier – zatrudnianie osób z niepełnosprawnością w świetle przepisów

Na koniec 2023 r. w Polsce było ponad 4 mln osób z orzeczoną niepełnosprawnością, z czego tylko około 750 tys. zgłoszono do ubezpieczeń społecznych. Oznacza to niską aktywność zawodową tej grupy, mimo że wiele osób może pracować. Jedną z barier są obawy pracodawców dotyczące formalności i obowiązków, zwłaszcza w zakresie bhp. Tymczasem zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami nie musi być skomplikowane, a odpowiednio przygotowane miejsce pracy sprzyja ich aktywności i integracji zawodowej.