Wyrok WSA w Krakowie z dnia 25 lutego 2026 r., sygn. III SA/Kr 1266/25

Choroba zawodowa narządu słuchu nie może zostać stwierdzona, jeżeli udokumentowane objawy chorobowe wystąpiły po upływie dwóch lat od zakończenia narażenia zawodowego, nawet przy spełnieniu innych kryteriów jakościowych i ilościowych.

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Maria Zawadzka Sędziowie WSA Renata Czeluśniak (spr.) ASR WSA Ewelina Dziuban po rozpoznaniu w dniu 25 lutego 2026 r. na posiedzeniu niejawnym w trybie uproszczonym sprawy ze skargi T. R. na decyzję Małopolskiego Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego z dnia 11 lipca 2025 r. znak NP.9081.2.1.2025 w przedmiocie stwierdzenia choroby zawodowej oddala skargę.

Uzasadnienie

Małopolski Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny (dalej: MPWIS), decyzją z dnia 11 lipca 2025 r. znak NP.9081.2.1.2025, działając na podstawie art. 138 § 1 pkt 1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jednolity Dz. U. z 2024 r., poz. 572), zwanej dalej "k.p.a." w związku z art. 5 pkt 4a, art. 12 ust. 2 pkt 1 i art. 37 ust. 1 ustawy z dnia 14 marca 1985 r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej (tekst jednolity Dz. U. z 2024 r., poz. 416) oraz § 8 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych (tekst jednolity Dz. U. z 2022 r., poz. 1836), po rozpatrzeniu odwołania skarżącego – T. R. od decyzji Państwowego Powiatowego Inspektora Sanitarnego w Gorlicach (dalej PPIS w Gorlicach) z dnia 26 listopada 2024 r. znak: HP-45/12/18 o braku podstaw do stwierdzenia u skarżącego choroby zawodowej - obustronny trwały ubytek słuchu typu ślimakowego lub czuciowo - nerwowego spowodowany hałasem, wyrażony podwyższeniem progu słuchu o wielkości co najmniej 45 d B w uchu lepiej słyszącym, obliczony jako średnia arytmetyczna dla częstotliwości audiometrycznych 1, 2 i 3 kHz, wymienionej w poz. 21 wykazu chorób zawodowych, określonego w przepisach w sprawie chorób zawodowych, wydanych na podstawie art. 237 § 1 pkt 3-6 i § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy - utrzymał zaskarżoną decyzję w mocy.