Personel i Zarządzanie 10/2008 z 01.10.2008, str. 48
Data publikacji: 03.07.2018
Oczekiwania finansowe inżynierów w badaniach BDI
Jak skusić fachowca
Dobra oferta finansowa to za mało, żeby pozyskać wartościowego pracownika, w szczególności inżyniera. Z ankiet dotyczących struktury wynagrodzenia, przeprowadzonych przez Bank Danych o Inżynierach, wynika, że 88 proc. ankietowanych inżynierów oprócz pensji stałej otrzymuje dodatkowe gratyfikacje.
Kamila Jarząb
Autorka jest specjalistą ds. marketingu i sprzedaży w firmie doradztwa personalnego Bank Danych o Inżynierach.
