Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 20/2015 z 20.10.2015, str. 11
Data publikacji: 02.07.2018
O to pytają Kadrowi
Czy PIP może zakwestionować wypowiedzenie umowy o pracę
Wypowiedzieliśmy pracownikowi umowę o pracę, gdyż utracił zaufanie swojego szefa. Pracownik grozi, że poskarży się Państwowej Inspekcji Pracy. Twierdzi, że powód wypowiedzenia jest zmyślony, a PIP nakłada za to spore grzywny. Czy ma rację?
POTRZEBUJESZ POMOCY?