Jednoosobowa działalność a szkolenie bhp i badania okresowe

Co do zasady osoba taka nie musi odbywać szkolenia bhp ani legitymować się badaniami profilaktycznymi.

Zasadą jest, że pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez wstępnych badań lekarskich stwierdzających brak przeciwwskazań do wykonywania pracy. Następnie pracownik musi przechodzić badania okresowe, a w razie trwającej dłużej niż 30 dni nieobecności spowodowanej chorobą - także badania kontrolne. Koszt tych badań w pełni ponosi pracodawca.