Czy można powierzyć dodatkowe stanowisko pracy w ramach jednego zatrudnienia
Zatrudniamy kierownika działu technicznego, planujemy powierzyć mu obowiązki kierownika ruchu zakładu. Powierzenie dodatkowego stanowiska wiąże się z podwyżką dla pracownika. Czy można powierzyć dodatkowe stanowisko pracy w ramach jednego zatrudnienia? Czy należy go skierować na badania lekarskie wstępne?