Poradnik Gazety Prawnej 27/2007 z 17.07.2007 [dodatek: Poradnik Gazety Prawnej, str. 41]
Data publikacji: 10.07.2007
Maksymalny czas trwania umowy
PYTANIE
Mam zamiar zatrudnić kilka osób na dłuższy okres. Rozważam zaproponowanie im 10-letnich umów na czas określony, aby uzyskać krótszy okres wypowiedzenia. Czy takie postępowanie jest zgodne z prawem? Słyszałem, że inspekcja pracy potrafi kwestionować takie postanowienia. - Franciszek J. z Warszawy
ODPOWIEDŹ
Co do zasady, umowa na czas określony nie jest limitowana, jednak 10-letni czas jej trwania należy uznać za niezgodny z przepisami.


