tematy:

Data publikacji: 29.01.2005

Tymczasowe aresztowanie pracownika

Jeden z moich pracowników jest podejrzany o popełnienie przestępstwa skarbowego i w związku z tym przestępstwem został tymczasowo aresztowany. Co prawda przestępstwo nie ma związku z pracą, ale nie służy dobrze mnie jako pracodawcy i wizerunkowi mojej firmy. Czy mogę zwolnić tego pracownika?

Pozostało 89% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

paywall

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się