Premia dla poborowego

Zatrudniamy poborowego w ramach zastępczej służby wojskowej. Wypłacamy mu świadczenie zgodnie z art. 26 ustawy o zastępczej służbie wojskowej, od którego opłacamy składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i chorobowe. Świadczenie to jest wolne od podatku dochodowego. Za dobrą pracę chcielibyśmy wypłacić poborowemu premię. W związku z tym mamy następujące wątpliwości: czy premia wypłacona poborowemu rodzi obowiązek naliczenia i odprowadzenia podatku dochodowego od osób fizycznych? Czy należy odprowadzić składki na ubezpieczenia społeczne?