Czy można udzielić pracownicy urlopu wypoczynkowego w innym terminie niż wynika to z układu zbiorowego?

ETS rozstrzygał niedawno, czy i w jakim wymiarze można udzielić pracownicy tuż po urlopie macierzyńskim urlopu wypoczynkowego, wbrew zasadom określonym w zakładowym układzie zbiorowym (sprawa Gómez przeciwko Continental Industrias del Caucho SA, sygn. C-342/01).