Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 13/2011 z 10.07.2011, str. 73
Data publikacji: 07.07.2011
Jakie świadczenie chorobowe przysługuje 50-letniej rencistce zatrudnionej na podstawie umowy o pracę
Zatrudniliśmy na stanowisku sekretarki byłą nauczycielkę, która z powodu choroby zawodowej pobiera rentę z tytułu niezdolności do pracy. Pracownica w maju br. ukończyła 50 lat. Przedłożyła nam zwolnienie lekarskie na okres 3 tygodni z powodu pobytu w szpitalu. Jest to jej pierwsza niezdolność do pracy w tym roku. Jakie świadczenie chorobowe przysługuje pracownicy przez okres przedłożonego zwolnienia lekarskiego i w jakiej wysokości?
PROBLEM


