comment
Porada
Data publikacji: 2006-07-05
Jak dokonywać potrąceń z wynagrodzenia
Do zakładu pracy przyszło pismo z banku nakazujące potrącić z wynagrodzenia zaległości spłaty kredytu. Ile można potrącić z wynagrodzenia pracownika? Zaznaczam, że pracownik podpisał w banku zgodę na potrącenie wynagrodzenia w razie braku spłaty.
PROBLEM
RADA
W celu obliczenia maksymalnej możliwej kwoty potrącenia powinniście Państwo od pensji pracownika netto odliczyć 80% minimalnego wynagrodzenia netto. Wolna od potrąceń jest bowiem w tym przypadku kwota 80% minimalnego wynagrodzenia za pracę po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych.
UZASADNIENIE
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Pobierz pliki wydania
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
