Porada
Jak ująć w księgach rachunkowych premie wypłacone pracownikom za osiągnięty w danym okresie obrót
Zgodnie z obowiązującym w naszej spółce regulaminem wynagradzania pracownicy działu sprzedaży po zakończeniu kwartału otrzymują w kolejnym miesiącu premie uzależnione od wysokości osiągniętego w danym okresie obrotu.
PROBLEM
Czy premie za II kwartał 2009 r. wypłacone w połowie lipca mamy prawo zaliczyć do kosztów podatkowych czerwca 2009 r.? W którym momencie kosztem podatkowym staną się składki ZUS dotyczące wypłaconych premii? Proszę o przedstawienie sposobu ujęcia powyższych operacji w księgach rachunkowych spółki.
RADA
Premie pieniężne wypłacone w terminie określonym w regulaminie wynagradzania stanowią koszt podatkowy okresu, którego dotyczą. Spółka ma więc prawo dokonać ich uwzględnienia już w rozliczeniu za czerwiec. Składki ZUS obciążające pracodawcę w zależności od terminu ich przekazania będą stanowić koszt uzyskania przychodu okresu, za który są należne (a więc możliwe jest zaliczenie ich do kosztów podatkowych już w czerwcu), lub okresu, w którym nastąpiła ich faktyczna zapłata (tj. w sierpniu). Szczegóły wraz z dekretacją - w uzasadnieniu.
