Czy istnieje obowiązek przesyłania do NFZ informacji o niepobranych składkach zdrowotnych

Słyszałam, że jednostka zatrudniająca pracowników musi przesyłać do Narodowego Funduszu Zdrowia informację o niepobranych składkach zdrowotnych. Czy rzeczywiście informacja taka powinna stanowić element dokumentacji księgowej firmy? Jeżeli tak, to jaka jest podstawa prawna jej sporządzania, co należy w niej zawrzeć, jak ma postąpić ktoś, kto nie sporządzał tej informacji mimo istnienia takiego obowiązku? Jakie sankcje grożą za niedopełnienie związanych z tym obowiązków?