Czynnik ludzki jako główna przyczyna wypadków przy pracy

Pracodawcy ciężko pracują, aby zapobiegać wypadkom przy pracy. O ile zazwyczaj nie mają problemu z wdrożeniem środków zapobiegających, gdy przyczyną wypadku są kwestie techniczne lub organizacyjne, o tyle wątpliwości, jakie kroki podjąć, pojawiają się, gdy przyczyną źródłową jest tzw. czynnik ludzki. Czy pracownik jest winny za każdy razem? Czy istnieją jakieś inne czynniki, które mogą przyczyniać się do niebezpiecznych działań pracowników? Czynnik ludzki to coś więcej, niż się wydaje. Rzucimy światło na tę kluczową kwestię i wskażemy najlepsze kroki, jakie należy podjąć, aby utworzyć bezpieczniejsze środowisko pracy.