Od kiedy obowiązuje nowa umowa nauczyciela po uzupełnieniu kwalifikacji?

Nowa umowa obowiązuje od dnia jej nawiązania, a nie od dnia uzupełnienia kwalifikacji przez nauczyciela.

Kiedy można zatrudnić nauczyciela bez wymaganych kwalifikacji za zgodą organu nadzoru pedagogicznego?

Na podstawie art. 10 ust. 9 Karty Nauczyciela można to zrobić, gdy potrzeba wynika z organizacji nauczania lub konieczności zastępstwa nieobecnego nauczyciela i nie ma możliwości zatrudnienia osoby posiadającej wymagane kwalifikacje.

W jakim trybie można rozwiązać umowę nauczyciela zatrudnionego za zgodą kuratora oświaty?

Umowę można rozwiązać w trybie porozumienia stron, na podstawie art. 30 § 1 pkt 1 Kodeksu pracy. Rozwiązanie umowy może nastąpić najwcześniej z dniem podpisania porozumienia.

Jak ustalić wynagrodzenie w nowej umowie po uzupełnieniu kwalifikacji przez nauczyciela?

Nową umowę należy nawiązać z wynagrodzeniem właściwym dla posiadanego przez nauczyciela stopnia awansu zawodowego i poziomu wykształcenia, zgodnie z art. 30 ust. 2 Karty Nauczyciela.

Porada aktualna

na dzień 11.05.2026

tematy:

rozwiązanie umowy

Data publikacji: 11.05.2026

Czy uzupełnienie kwalifikacji przez nauczyciela zatrudnionego za zgodą kuratora wymaga zawarcia nowej umowy

Q: Czy uzupełnienie kwalifikacji przez nauczyciela zatrudnionego za zgodą kuratora wymaga nowej umowy?

W razie uzupełnienia kwalifikacji przez nauczyciela zatrudnionego za zgodą kuratora oświaty umowę należy rozwiązać.

PROBLEM

Nauczyciel-wychowawca jest zatrudniony w naszej placówce na podstawie art. 10 ust. 9 Karty Nauczyciela, za zgodą kuratora oświaty, z uwagi na brak kwalifikacji z pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej. W marcu 2026 r. nauczyciel ukończył kurs kwalifikacyjny z tego zakresu. Czy po uzupełnieniu kwalifikacji należy rozwiązać dotychczasową umowę i zawrzeć nową, czy wystarczy zmienić warunki zatrudnienia w drodze porozumienia stron?

Pozostało 87% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń