Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 3/2014 z 01.02.2014 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 50]
Data publikacji: 29.01.2014
Czy w przypadku podjęcia pracy na urlopie rodzicielskim można zrezygnować z pracy i powrócić na urlop rodzicielski w pełnym wymiarze
Pracownica zatrudniona na pełny etat złożyła w terminie wniosek o wykonywanie pracy w obniżonym wymiarze zatrudnienia w okresie 26-tygodniowego urlopu rodzicielskiego. Czy pracownica będzie miała możliwość złożenia wniosku o rezygnację z obniżonego wymiaru etatu i powrót wyłącznie na urlop rodzicielski?
PROBLEM
