Filtry-
PoradaaktualnaCzy pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia w razie wezwania na badania do lekarza orzecznika ZUS28.09.2022
-
Poradaz dnia 11.08.2022Jakie prawa i obowiązki ma pracodawca, gdy cudzoziemiec porzucił pracę11.08.2022
-
ArtykułZwolnienie od pracy03.07.2018
-
PoradaZWOLNIENIE OD PRACY Z POWODU ŚMIERCI MATKI03.07.2018
-
ArtykułNieobecność w pracy03.07.2018
-
PoradaBRAK ZAWIADOMIENIA O PRZYCZYNIE NIEOBECNOŚCI03.07.2018
-
PoradaW jaki sposób udzielić urlopu okolicznościowego w związku z dwiema uroczystościami uprawniającymi do zwolnienia od pracy03.07.2018
-
PoradaJak obliczyć wynagrodzenie za urlop okolicznościowy?03.07.2018
-
PoradaWezwanie do sądu03.07.2018
-
PoradaPŁATNE ZWOLNIENIA OD PRACY03.07.2018
-
ArtykułUdzielanie urlopu okolicznościowego - 13 praktycznych wskazówek03.07.2018
-
PoradaKOPIA AKTU ZGONU03.07.2018
-
PoradaCzy pracownikowi przysługuje zwolnienie od pracy na ślub kościelny, jeżeli wcześniej zawarł ślub cywilny03.07.2018
-
PoradaCzy pracodawca ponosi koszty związane ze zwalnianiem na czas rozpraw pracownika, który jest biegłym02.07.2018
-
PoradaCzy pracodawca płaci za zwolnienia od pracy związane z powszechnym obowiązkiem obrony02.07.2018
-
PoradaTrzynastki w pytaniach Czytelników02.07.2018
-
PoradaDni wolne z tytułu urodzenia się dziecka02.07.2018
-
PoradaCzy zwolnienie na pobranie krwi jest płatne02.07.2018
-
PoradaWynagrodzenie za urlop okolicznościowy02.07.2018
-
PoradaUrlop okolicznościowy czy bezpłatny?02.07.2018
-
ArtykułKiedy pracodawca udzieli wolnego02.07.2018
-
ArtykułDodatkowe wynagrodzenie roczne - trzynastki do 31 marca br.02.07.2018
-
PoradaTermin wykorzystania urlopu okolicznościowego02.07.2018
-
PoradaWpływ opieki prawnej na wysokość urlopu okolicznościowego po śmierci podopiecznego02.07.2018
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
