Ubezpieczenie bezrobotnego
Okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych jest jednym z okresów niewykonywania pracy wpływających na uprawnienia pracownicze, zależne od posiadanego przez pracownika stażu pracy.
Wiele osób opuszczających zakłady karne lub areszty śledcze interesuje się, jak będzie wyglądała ich sytuacja w przypadku nieuzyskania zatrudnienia. Trudna sytuacja na rynku pracy powoduje, że osoby te najczęściej mają trudności z jej znalezieniem i dlatego rejestrują się w powiatowych urzędach pracy w charakterze bezrobotnych.
Czy radny miasta pobierający około 1000 zł diety może jednocześnie pobierać zasiłek dla bezrobotnych lub świadczenie przedemerytalne? - Marian D. z Tarnobrzega.
Niektóre zmiany w ustawie o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu dotyczą bezpośrednio pracodawców. W szczególności chodzi o refundację części wydatków poniesionych na aktywizację zawodową bezrobotnych. Zmienione przepisy weszły w życie 6 lutego 2003 r.
Czy mogę odliczyć sobie od podatku naukę w policealnym studium zaocznym, jeżeli mam 30 lat, rozliczam się z mężem i w ubiegłym roku otrzymywałam zasiłek dla bezrobotnych?
Ze względu na trudności finansowe będę musiał zrezygnować z prowadzonej przeze mnie działalności. Przez ostatnie 10 miesięcy nie płaciłem składek do ZUS. Czy ma to wpływ na moje prawo do zasiłku dla bezrobotnych?
Pracownica została zwolniona z przyczyn dotyczących zakładu pracy 31 sierpnia 2004 r. z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia. Za dwa miesiące, o które skrócono wypowiedzenie, otrzymała odszkodowanie. We wrześniu 2004 r. zaszła w ciążę. W urzędzie pracy zarejestrowała się 1 września 2004 r. i otrzymuje zasiłek dla bezrobotnych. Ostatni zasiłek otrzyma 6 marca 2005 r. Poród przewidywany jest
Wraz z małżonką jesteśmy współwłaścicielami gospodarstwa rolnego. Od 15 marca 1988 r. do 31 maja 2003 r. byłem zatrudniony na podstawie umowy o pracę. Od 12 maja 2003 r. do 30 października 2003 r. przebywałem na zwolnieniu lekarskim i pobierałem zasiłek chorobowy. 5 listopada 2003 r. zarejestrowałem się jako osoba bezrobotna i przez okres od 13 listopada 2003 r. do 3 maja 2004 r. pobierałem zasiłek
W ciągu ostatnich 18 miesięcy nasz pracownik przepracował 12 miesięcy, w tym przez okres 3 miesięcy (wrzesień - listopad 2004 r.) pracował na 3/4 etatu. Otrzymywał 618 zł miesięcznie (czyli 3/4 minimalnego wynagrodzenia). Czy jeżeli rozwiążemy z tym pracownikiem umowę o pracę, to otrzyma on zasiłek dla bezrobotnych? Czy jest możliwość, aby urząd pracy jego dochód przeliczył na wielkość etatu (gdyby
Nasi pracownicy otrzymują za wieloletnią pracę nagrody jubileuszowe, uzależnione od ogólnego stażu pracy. Jeden z pracowników przez pewien czas był bezrobotny i pobierał zasiłek. Czy do stażu pracy uprawniającego do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej należy wliczyć ten okres?
Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy została uchwalona na rzecz aktywnego zwalczania bezrobocia. Przewidziane w niej rozwiązania mają przyczynić się do zwiększenia średniego wskaźnika zatrudnienia dzięki wprowadzeniu nowych form wspierających zatrudnianie bezrobotnych.
Z powodu problemów finansowych zlikwidowałem działalność, z tytułu której od roku zalegałem z opłacaniem składek na ubezpieczenia społeczne. Zarejestrowałem się w urzędzie pracy, ale ze względu na zaległości odmówiono mi prawa do zasiłku dla bezrobotnych. Czy uregulowanie składek po jakimś czasie od dnia rejestracji spowoduje, że urząd pracy wypłaci mi zasiłek za okres od 8. dnia po zarejestrowaniu
Zatrudniamy pracownika od października 2001 r. W latach 1985-2000 był on zatrudniony u innego pracodawcy, natomiast od marca do sierpnia 2001 r. był bezrobotny. Nagrody jubileuszowe wypłacamy na podstawie zarządzenia z 1989 r. Czy przy ustalaniu prawa tego pracownika do nagrody jubileuszowej powinniśmy zaliczyć okres, kiedy pracownik był bezrobotny?