Rachunkowość Budżetowa 13/2004 z 01.07.2004, str. 39
Data publikacji: 28.06.2004
Wysokość wynagrodzenia pracownika informacją tajną
Od 4 lat pracuję w instytucji samorządowej. Tworzymy grupę pracowników do 20 osób. Interesuje mnie sprawa dotycząca sposobu przekazywania pracownikowi informacji o sposobie wyliczenia wynagrodzenia za dany miesiąc.
W naszym urzędzie odbywa się to na zasadzie, że każdy podpisuje odbiór „paska z obliczeniem kwoty miesięcznego wynagrodzenia” na zbiorowej liście płac. Każdy więc widzi, ile inni zarabiają. Równocześnie pragnę zaznaczyć, że wszyscy pracownicy mają założone rachunki ROR i środki pieniężne mamy przelewane na konto. Czy w takiej sytuacji wymaganie podpisu na zbiorowej liście płac jest słuszne, czy robi się to bezpodstawnie, bo właściwie to co my potwierdzamy?
POTRZEBUJESZ POMOCY?