O to pytają Księgowi

Czy w każdym przypadku pracodawca może wybierać, czy dać pracownikowi wolne za pracę w godzinach nadliczbowych, czy wypłacić mu dodatkowe wynagrodzenie

Pracownik wykonywał pracę w godzinach nadliczbowych w dniu wolnym od pracy. Czy w tej sytuacji na jego prośbę możemy mu wypłacić dodatkowe wynagrodzenie?