O to pytają Księgowi

Czy pracodawca może zostać ukarany za nieudzielenie w terminie urlopu na żądanie

Jeden z pracowników urzędu twierdzi, że ma niewykorzystany urlop na żądanie za 2015 r. Jego zdaniem, powinien z niego skorzystać przed 30 września 2015 r. Co grozi pracodawcy za nieudzielenie tego urlopu?