Z Sejmu

Ustawa o Narodowym Planie Rozwoju ma na celu uregulowanie kwestii związanych z systemem koordynacji polityki regionalnej. W pierwszej kolejności ustawa określa cel i zasady funkcjonowania Narodowego Planu Rozwoju, który jest niezbędnym dokumentem określającym sposób wykorzystania funduszy strukturalnych. W tym celu w ustawie zawarte są definicje m.in. NPR-u, programu operacyjnego oraz beneficjenta. Ustawa określa sposób monitorowania, sprawozdawczości, kontroli realizacji, ocenę skuteczności i efektywności NPR. Ponadto ustawa określa sposób realizacji kontraktów wojewódzkich, których ważność upłynęła z końcem ubiegłego roku, ale ze względu na wagę instrumentu oraz przydatność dla samorządów województw uznano, że będą one kontynuowane, lecz w zmodyfikowanej formule.

Sejm na posiedzeniu 2 kwietnia br. przyjął ustawę o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Ustawa określa m.in. definicję publicznych służb zatrudnienia jako systemu powiatowych i wojewódzkich urzędów pracy powołanych przez władze samorządowe odpowiedniego szczebla i funkcjonujących w obrębie samorządów oraz struktur ministra właściwego ds. pracy, realizujących zadania związane bezpośrednio z rynkiem pracy. Porządkuje również zasady funkcjonowania służb zatrudnienia i systematyzuje usługi oraz instrumenty rynku pracy, a także określa wymagane kwalifikacje pracowników tych służb.